„Ich begleite und unterstütze Menschen und Organisationen auf Ihrem Weg in die neue Arbeitswelt. Ich schaffe Orientierung und Klarheit, ermutige und befähige die Menschen für diesen Weg- mit Lebendigkeit, Haltung und schnellen, flexiblen Arbeitsmethoden. Im Fokus: Transformation und Kulturentwicklung, New Work, Leadership und moderne Zusammenarbeit.“
Tätigkeitsschwerpunkte
- Beratung von Organisationen, Führungskräften, Teams in
Transformations- und Kulturentwicklungsprozessen vor dem Hintergrund
NEW WORK & Digitalisierung (Agile Kulturgestaltung, Leadership,
Collobaration, Inner Leadership) - Design und Facilitation/Moderation von (virtuellen) Workshops,
Teamentwicklungen und Klausuren, Großgruppenveranstaltungen,
Leadership Development, PE-Maßnahmen - Coaching und Sparring von Führungsverantwortlichen, Multiplikatoren,
agilen Rollenverantwortlichen in Bezug auf Umsetzung neuer/veränderter
Strategien oder Veränderungsprozesse, Umgang mit Komplexität,
Haltung- und Rollenklärung, Wirksamkeit und Professionalisierung - Agile Coaching für agile Teams
- Facilitation von Design Thinking Workshop
- Einsatz und Einführung von systemischen und agilen
Arbeitsweisen (u.a. Design Thinking, Open Space, Restrospektiven,
Reviews)
Qualifikationen
- Studium der Betriebswirtschaft, Schwerpunkte Personalwesen und
Arbeitspsychologie, Diplom-Kauffrau (Universität Augsburg) - Systemische Beratung (Prof. Dr. O. Neuberger, Uni Augsburg)
- Agile Kulturgestaltung, Teamworx GmbH, Svenja Hofert, Hamburg
- Organisationsberatung & Changemanagement (ICO, Augsburg) Change3,
osb international, Hamburg - Design Thinking und agile Methoden, brainbirds München
- Future Leadership, intrinsify Akademie
- Professional SCRUM Master (PSM I), scrum.org München
- Lösungsfokussierte Gesprächsführung und Kurzzeitberatung, systemische
Strukturaufstellungen (Syst-Institut, Prof. M. Varga von Kibed, München) - Kompetenzorientierte Beraterin & Akkreditierter Kompetenzenbilanzcoach
(Zukunftszentrum Tirol, Innsbruck in Zusammenarbeit
(Prof. Dr. Dr. h.c. Lutz von Rosenstiel) - Stressmanagement-Trainerin, IAAH München
- Zürcher Ressourcen Modell (ZRM®) im Coaching, Münchner Akademie
für Business Coaching